5月7日 介護応援宣言。

　弊社は、従業員が仕事と介護の両立を図りながら、引き続きその職務能力が発揮できるよう
介護応援宣言を行いました。

【取組内容】
　〇介護休暇について、時間単位での取得を認めます。
　〇介護の為の短時間勤務制度の利用促進に努めます。